경상남도교육청인사위원회 공고 제2010 - 37호

2010년도 제1회 경상남도교육위원회 및 교육감 소속 지방공무원 공개경쟁임용시험 및 제한경쟁특별임용시험 시행계획을 다음과 같이 공고합니다.

                                                        2010년  2월  8일

                                 경상남도교육청인사위원회위원장

  ※ 장애․저소득층 합격자가 선발예정인원에 미달할 경우 일반인 응시자 중에서 선발

  가. 제1․2차 시험(병합실시) : 선택형 필기시험

       - 필기시험에 합격한 자에 한하여 서류전형(응시자격, 필기시험 가산점 등 심사)

   나. 제3차 시험 : 면접시험

  가. 응시자격 결격사유

      「지방공무원법」제31조의 결격사유에 해당되거나,「지방공무원법」제66조(정년)에 해당하는 자 또는「공무원임용시험령」등 관계법령에 의하여 응시자격을 정지당한 자는 응시할 수 없습니다.

      [판단기준일 : 최종시험(면접)예정일]

   나. 응시연령

  라. 경력 제한(교육행정직 제한경쟁특별임용시험에 한함)

    ○경상남도교육위원회 및 교육감 소속 기능직공무원으로 재직(휴직) 중인 자로서 최종시험(면접)시행일 현재 임용예정직(교육행정직)과 관련되는 직무분야(사무보조 또는 조무)에서의 근무경력이 5년 이상인 자

    ※ 위 근무경력 5년은 경상남도교육위원회 및 교육감 소속 기능직공무원으로 재직한 경력으로서 휴직기간․직위해제기간․징계처분기간 등을 제외한 ‘실 근무경력’을 말함(단, 휴직기간에 대하여는 지방공무원임용령 제31조의 6에 의한 경력평정산입기간을 근무경력으로 봄)